Was passiert, nachdem Sie sich bei Jwuma beworben haben, Schritt für Schritt
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Diese Übersetzung wurde maschinell erstellt und nicht von einem Muttersprachler geprüft. Im Zweifelsfall gilt die englische Fassung. Sagen Sie uns Bescheid, wenn etwas falsch klingt, und wir korrigieren es. Inglese
Ihre Bewerbung wird von einer Person gelesen, nicht automatisch gefiltert, und Sie erhalten in jedem Fall eine Antwort. Wenn Sie angenommen werden, absolvieren Sie das Onboarding, das den schriftlichen Standard lehrt, und erhalten dann eine kleine erste Charge. Wenn Sie abgelehnt werden, erhalten Sie einen schriftlichen Grund, und wenn der Grund behebbar ist, wird Ihnen mitgeteilt, was geändert werden müsste.
Kurz gefasst
- Bewerbungen werden von einer Person gelesen, nicht automatisch gefiltert.
- Jeder Bewerber erhält eine Antwort, auch die abgelehnten.
- Ablehnungen enthalten einen schriftlichen Grund.
- Das Onboarding lehrt die Bewertungsrichtlinien, bevor bezahlte Arbeit beginnt.
- Erste Chargen sind absichtlich klein.
Möchten Sie diese Arbeit machen?
Jede Bewerbung wird von einem Menschen gelesen und beantwortet.
Jetzt bewerbenWas passiert mit Ihrer Bewerbung?
Sie wird gelesen. Einige Rollen beinhalten eine nach Bewertungsrichtlinien bewertete Prüfung, deren Ergebnis eine Empfehlung ist, aber ein namentlich genannter Mitarbeiter trifft in jedem Fall die Entscheidung und ein Grund wird in jedem Fall festgehalten.
Sie werden eine Antwort erhalten. Auf unbestimmte Zeit im Unklaren gelassen zu werden, ist eine der grundlegenden Beschwerden über diese Branche und es ist eine Wahl, keine Einschränkung.
Was beinhaltet das Onboarding?
Das Erlernen des Standards, nach dem Ihre Arbeit bewertet wird, was das Nützlichste ist, was Ihnen in diesem Prozess gegeben wird. Es umfasst die Bewertungsrichtlinien, die Grenzfälle, die andere zuvor überrascht haben, und die Werkzeuge.
Lesen Sie es sorgfältig. Die Mehrheit der frühen Ablehnungen kommt von Personen, die das Onboarding überflogen und dann bei Fällen geraten haben, die die Bewertungsrichtlinien bereits beantwortet hatten.
Warum ist die erste Charge klein?
Weil es begrenzt, was ein Missverständnis in beide Richtungen kostet. Wenn Sie etwas falsch verstanden haben, wird es nach einer Handvoll Aufgaben sichtbar und nicht erst nach zweihundert.
Es ist keine Probezeit oder Bewährungszeit und wird wie jede andere Arbeit bezahlt. Es gibt keine unbezahlte Produktionsarbeit in irgendeiner Phase.
Was, wenn Sie abgelehnt werden?
Ihnen wird der Grund mitgeteilt. Wenn der Grund etwas ist, das Sie ändern können, wie z.B. ein unvollständiger beruflicher Link oder eine unklare Antwort, wird Ihnen mitgeteilt, was geändert werden müsste.
Sie können auch Einspruch erheben, und ein Einspruch wird von einer anderen Person gelesen als der, die die ursprüngliche Entscheidung getroffen hat.
Weitere Fragen
Wie lange dauert eine Jwuma-Bewerbung?
Bewerbungen werden von einer Person gelesen und nicht automatisch gefiltert, und jeder Bewerber erhält eine Antwort. Die Dauer hängt vom Volumen und davon ab, ob die Rolle eine Prüfung beinhaltet.
Werde ich erfahren, warum ich abgelehnt wurde?
Ja. Bei jeder Ablehnung wird ein schriftlicher Grund festgehalten, und wenn der Grund behebbar ist, wird Ihnen mitgeteilt, was geändert werden müsste.
Wird die erste Charge Arbeit bezahlt?
Ja. Erste Chargen werden klein gehalten, um die Kosten eines Missverständnisses zu begrenzen, aber sie sind gewöhnliche bezahlte Arbeit. Es gibt keine unbezahlte Produktionsarbeit in irgendeiner Phase.